Terimakasih untuk kunjunganannya semoga artikelnya bermanfaat,jgn lupa FOLLOW yaaaa . . .
FREE DOWNLOAD AND FREE ALL

Pages

Senin, 21 Februari 2011

Lowongan Pramugari Haji Garuda Indonesia Tahun 2011 1432 H

Info Lowongan kerja Awak Kabin / pramugari Haji Garuda Indonesia Tahun 2011 / 1432 H
Dalam rangka pelaksanaan penerbangan haji tahun 2011/1432 H, Garuda Indonesia membuka kesempatan bagi putri/a daerah, dan juga mantan awak kabin haji/regular Garuda Indonesia ataupun mantan awak kabin penerbangan lain untuk menjadi calon awak kabin haji pada penerbangan haji tahun 2011/1432 H di beberapa embarkasi haji yaitu Banda Aceh, Medan, Padang, Palembang, Jakarta, Solo, Balikpapan, Banjarmasin dan Makassar.

Jika Anda tertarik dan berminat untuk menjadi calon awak kabin haji Garuda Indonesia tahun 2011/1432 H dan memenuhi kriteria yang dipersyaratkan.
Untuk informasi yang lebih lengkap, Anda dapat menghubungi Kantor Perwakilan Garuda Indonesia embarkasi haji pada alamat yang tertera pada Menu Alamat Perwakilan Garuda Indonesia embarkasi haji.
Atas partisipasi Anda, kami mengucapkan terima kasih dan Selamat mengikuti proses seleksi yang telah ditetapkan dan Semoga berhasil menjadi calon crew haji Garuda Indonesia Tahun 2011/1432 H.
KEBUTUHAN AWAK KABIN HAJI PER EMBARKASI
Kriteria awak kabin haji yang dibutuhkan PT. Garuda Indonesia untuk penerbangan haji Th. 2011 / 1432 H, sebagai berikut :
1. Banda Aceh / BTJ : Hanya Recurrent/REC
2. Medan / MES : Recurrent, Requalification, Initial New Hire, Initial Zero Hours
3. Padang /PDG : Recurrent, Requalification, Initial New Hire, Initial Zero Hours
4. Palembang / PLM : Recurrent, Requalification, Initial New Hire, Initial Zero Hours
5. Jakarta / JKT : Hanya Recurrent/REC
6. Solo / SOC : Recurrent, Requalification, Initial New Hire, Initial Zero Hours
7. Banjarmasin / BDJ : Recurrent, Requalification, Initial New Hire, Initial Zero Hours
8. Balikpapan / BPN : Recurrent, Requalification, Initial New Hire, Initial Zero Hours
9. Makassar / UPG : Recurrent, Requalification, Initial New Hire, Initial Zero Hours
KRITERIA CALON AWAK KABIN HAJI GARUDA INDONESIA
KRITERIA UMUM :
1. Pria/Wanita
2. Pendidikan Terakhir Minimal SLTA/Sederajat
3. Tinggi Badan minimal 160 Cm untuk Wanita dan 165 Cm untuk Pria dengan Berat Badan proporsional
4. Usia 18 – 25 tahun (Februari 2011) untuk Initial Zero Hours dan maksimum 49 tahun (Februari 2011) untuk Recurrent, Requalifikasi dan Initial New Hire
5. Berbadan Sehat, tidak berkaca mata /Lensa Kontak, tidak memakai kawat gigi
KRITERIA KHUSUS :
1. Recurrent/Rec : Mempunyai pengalaman kerja sebagai awak kabin haji /awak kabin reguler Garuda Indonesia dengan masa berlaku licence/sertifikat sebagai awak kabin tidak lebih dari 12 bulan.
2. Requalifikasi/Req : Mempunyai pengalaman kerja sebagai awak kabin haji/awak kabin reguler Garuda Indonesia dengan masa berlaku licence/sertifikat sebagai awak kabin tidak lebih dari 24 bulan sejak recurrent terakhir.
3. Initial New Hire/Int : Mempunyai pengalaman kerja sebagai awak kabin haji/awak kabin reguler Garuda Indonesia atau penerbangan lain dengan masa berlaku licence/sertifikat sebagai awak kabin tidak lebih dari 36 bulan sejak recurrent terakhir.
4. Zero Hours/Zrh : Belum mempunyai pengalaman kerja sebagai awak kabin.
PERSYARATAN CALON AWAK KABIN HAJI GARUDA INDONESIA
1. Surat lamaran.
2. Daftar Riwayat Hidup/CV
3. Copy Ijazah terakhir
4. Copy Licence dan Passport
5. Copy Sertifikat Kursus yang berhubungan dengan awak kabin
6. Foto berwarna ukuran 3 x 4, sebanyak 2 lembar
7. Surat Izin Orangtua / Suami diatas meterai 6000
8. Surat Keterangan Belum Menikah dari Pejabat Pemerintah yang berwenang untuk Initial Zero Hours
9. Copy Surat Keterangan Catatan Kepolisian ( SKCK) yang masih berlaku
10. Copy Kartu Tanda Penduduk/KTP, Kartu Keluarga/KK
11. Copy Akte/ Kenal lahir
12. Copy Surat Keterangan berhenti bekerja (bagi yang pernah bekerja) atau Surat izin mengikuti seleksi Awak Kabin Haji dari Perusahaan tempat bekerja (bagi yang sedang bekerja)

Lamaran dibawa langsung pada saat tahapan seleksi wawancara di tempat seleksi, yang akan ditentukan kemudian dari perwakilan Garuda Indonesia masing-masing embarkasi Haji
PERSYARATAN SELEKSI ASPEK KEAMANAN & KESELAMATAN
1. Copy Surat Keterangan Catatan Kepolisian ( SKCK) yang masih berlaku
2. Surat Izin Orangtua / Suami diatas meterai 6000
3. Copy Kartu Tanda Penduduk/KTP, Orangtua (Ayah/Ibu), dan wali
4. Copy Akte/ Kenal lahir
5. Copy Kartu Keluarga (KK)
6. Copy Ijasah SD, SLTP, SLTA/SMU, D3, S1
7. Surat Keterangan Belum Menikah dari Pejabat Pemerintah yang berwenang untuk Initial Zero Hours
8. Copy Surat Keterangan pengalaman kerja/referensi.
9. Surat Keterangan lolos butuh (bagi yang masih bekerja)
10. Foto berwarna ukuran 4 x 6, sebanyak 3 lembar (latar merah)
Dokumen asli dibawa langsung pada saat tahapan seleksi wawancara aspek keamanan.
PERSYARATAN PAKAIAN PADA SAAT SELEKSI
1. Rapih dan Sopan
2. Blouse warna terang
3. Rok / Celana panjang ( bukan bahan Jeans ) warna gelap
4. Sepatu Fantofel hak 5 Cm
PANDUAN PENDAFTARAN AWAK KABIN HAJI GARUDA INDONESIA
Seperti yang di infokan di Kriteria & Persyaratan bagian Kriteria Khusus bahwa;
1. Recurrent/Rec : Mempunyai pengalaman kerja sebagai awak kabin haji /awak kabin reguler Garuda Indonesia dengan masa berlaku licence/sertifikat sebagai awak kabin tidak lebih dari 12 bulan.
2. Requalifikasi/Req : Mempunyai pengalaman kerja sebagai awak kabin haji/awak kabin reguler Garuda Indonesia dengan masa berlaku licence/sertifikat sebagai awak kabin tidak lebih dari 24 bulan sejak recurrent terakhir.
3. Initial New Hire/Int : Mempunyai pengalaman kerja sebagai awak kabin haji/awak kabin reguler Garuda Indonesia atau penerbangan lain dengan masa berlaku licence/sertifikat sebagai awak kabin tidak lebih dari 36 bulan sejak recurrent terakhir.
4. Zero Hours/Zrh : Belum mempunyai pengalaman kerja sebagai awak kabin.
Cara untuk melakukan pendaftaran untuk kriteria khusus Recurrent adalah di Menu Rekrutmen, lalu meng-klik Menu Form. Recurrent, dan silahkan login dengan meng-input nomor pegawai sebelumnya, dan dilanjutkan dengan mengisi form dengan lengkap hingga mendapat Nomor Registrasi. Form yang muncul adalah form yang telah terisi sesuai dengan data tahun sebelumnya, harap dilengkapi dan dikoreksi jika ada kesalahan.
Sedangkan untuk kriteria khusus Requalifikasi, Initial New Hire, dan Zero Hours adalah di Menu Rekrutmen, lalu meng-klik Menu Form. Pendaftaran, dilanjutkan dengan mengisi form dengan lengkap hingga mendapat Nomor Registrasi.
Print/Cetak atau Catat Nomor Registrasi yang didapat, karena nomor registrasi tersebut akan digunakan untuk proses selanjutnya.
Bagi yang berminat, kunjungi link di bawah :

0 komentar:

Poskan Komentar

~ Komentar Agan sangat berarti untuk kemajuan blog ini ~

Share

Twitter Delicious Facebook Digg Stumbleupon Favorites